北京时间5月22日早间消息，据知情人士透露，惠普将在周三美股收盘后发布季报，届时会宣布一项重大裁员计划，涉及人数达到2.5万至3万人，约占其员工总数的10%。 分析师平均预计，惠普当季实现每股收益0.91美元，实现收入299亿美元。该公司去年同期实现每股收益1.24美元，实现收入316亿美元。 由于面临激烈的竞争和内部动荡，惠普的市值已经大幅缩水。自从2月末发布上一季度业绩后，惠普股价已经累计下跌25%，该公司当时公布的利润骤降44%，预期也非常疲软。 很多分析师认为，裁员对惠普而言不可避免。美国投资银行Stern Agee分析师肖·吴(Shaw Wu)说：“裁员总不是好事，但以惠普的现状来看，的确有必要借此帮助公司重回正轨。” 投资公司Topeka Capital Markets分析师布莱恩·怀特(Brian White)也认同这一观点，并在研究报告中说：“惠普亟需缩减规模。”他预计，这一计划有望将惠普年度每股收益提升约0.75美元。按照员工的人均收入贡献计算，惠普的效率已经降到十年来的最低水平。 怀特怀疑，本次裁员将主要集中于惠普的PC和打印业务，以及服务器、存储器和网络设备业务。但由于前CEO马克·赫德(Mark Hurd)已经对服务部门展开过裁员，因此不清楚这一业务是否会再次裁员。 美国市场研究公司ISI分析师布莱恩·马歇尔(Brian Marshall)也认为，裁员将提升惠普指导性预测的信心。他指出，该公司对当前财年的每股收益预期为4美元。除此之外，裁员还将促进惠普对“战略和高增长领域的投资”，例如云计算、软件和大数据。 惠普CEO梅格·惠特曼(Meg Whitman)在上季度电话会议上强调了该公司的长期目标，并对分析师说：“我们将回归本源，推动执行力，专注盈利……并借助严格的资本分配战略展开业务投资。” 与此同时，财报还有望凸显出惠普遭遇的市场挑战，包括对欧洲市场的依赖。怀特在研究报告中说：“欧洲市场的业务比重过大对惠普是一大风险。” 另一方面，由于硬盘短缺的压力减小，该公司庞大的PC业务或许会有所改善。但肖·吴还是强调了打印等其他领域的潜在弱势表现。他说：“我们发现，当前的趋势喜忧参半。虽然PC业务有所反弹，但服务、打印和服务器业务却表现疲软。该公司虽然在软件领域取得进展，但收入贡献仍然很小。”